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Fachkräfte finden – effizient, gezielt & ohne Vorabkosten
In Zeiten des Fachkräftemangels wird es immer schwieriger, qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Wir bieten Unternehmen eine maßgeschneiderte Recruiting-Lösung, die sowohl inländische als auch ausländische Fachkräfte umfasst – ohne Vorabkosten. Unsere innovative Methode kombiniert moderne Recruiting-Techniken mit einem großen Netzwerk und gezielten Kampagnen, um dir die besten Kandidaten zu vermitteln.
Warum Spica Solutions?
Mit unserer Erfahrung in der Personalvermittlung bieten wir dir einen klaren Vorteil: Maximale Reichweite, zielgerichtete Bewerbersuche und ein transparentes Abrechnungsmodell ohne Risiko.
1. Recruiting für inländische & ausländische Fachkräfte
Wir vermitteln dir qualifizierte Fachkräfte aus dem Inland sowie aus EU- und Nicht-EU-Ländern. Unser Team unterstützt dich nicht nur bei der Kandidatensuche, sondern übernimmt auch den gesamten Prozess – von der Bewerberauswahl bis hin zur Organisation von Visa und Integration für ausländische Mitarbeiter.
2. Kostenlose Stellenveröffentlichung – täglich bis zu 700 Besucher
Deine Stellenanzeige wird kostenlos auf unserer hochfrequentierten Jobplattform veröffentlicht, die täglich zwischen 300 und 700 Besuche verzeichnet. Dadurch erreichst du eine große Zahl potenzieller Bewerber ohne zusätzliche Kosten.
3. Maximale Reichweite durch gezielte Kampagnen
Neben unserer eigenen Plattform veröffentlichen wir deine Stellenangebote auf relevanten Stellenportalen, nutzen gezielte Social-Media-Kampagnen und setzen auf Leads-Kampagnen, um aktiv passende Kandidaten anzusprechen.
Verbreitung über Facebook, Instagram & LinkedIn
Platzierung auf branchenrelevanten Jobbörsen
Gezielte Anzeigen, um die richtigen Fachkräfte anzusprechen
So stellen wir sicher, dass deine Anzeige nicht nur gesehen, sondern auch von den richtigen Kandidaten gefunden wird.
4. Kein finanzielles Risiko – Du zahlst erst bei erfolgreicher Vermittlung
Wir setzen auf ein erfolgsbasiertes Vergütungsmodell: Du zahlst erst, wenn der Mitarbeiter bei dir eingestellt wird. Keine Vorabkosten, keine versteckten Gebühren.
5. Transparente & flexible Vermittlungsprovision
Anders als klassische Personalvermittlungen berechnen wir unsere Provision nicht als Pauschalbetrag oder Jahresgehaltanteil, sondern pro tatsächlich geleisteter Arbeitsstunde.
Beispielhafte Kostenberechnung:
Angenommen, dein neuer Mitarbeiter arbeitet 160 Stunden im Monat, und die vereinbarte Vermittlungsgebühr beträgt 1,50 € pro Stunde:
160 Stunden x 1,50 € = 240 € (inkl. MwSt.)
Das bedeutet: Volle Kostenkontrolle für dich – du zahlst nur für tatsächlich erbrachte Arbeitsstunden.
6. Spezialisierung auf verschiedene Branchen
Wir haben uns auf die Vermittlung von Fachkräften in verschiedenen Branchen spezialisiert:
Handwerk (Elektriker, Installateure, Schlosser, Tischler u.v.m.)
Pflege & Medizin (Pflegehilfskräfte, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger)
Gastronomie & Hotellerie (Köche, Servicekräfte, Küchenhilfen)
Lager & Logistik (Staplerfahrer, Kommissionierer, Lagermitarbeiter)
7. Unser Netzwerk & Mehrsprachigkeit – dein Vorteil
Mit über 13.000 Bewerbern in unserem Pool und einem Team, das 6 verschiedene Sprachen spricht, können wir schnell und effizient Fachkräfte vermitteln – auch international. Unser großes Netzwerk sorgt dafür, dass wir auch kurzfristige Personalengpässe zuverlässig lösen können.
Warum sich Unternehmen für uns entscheiden?
✔ Kein finanzielles Risiko – du zahlst erst bei erfolgreicher Vermittlung
✔ Niedrige Kosten – transparente Abrechnung pro geleisteter Arbeitsstunde
✔ Maximale Reichweite – kostenlose Veröffentlichung & gezielte Kampagnen
✔ Großer Bewerberpool – über 13.000 Fachkräfte warten auf den richtigen Job
✔ Internationale Erfahrung – Recruiting von In- & Auslandsexperten
✔ Vollumfängliche Betreuung – von der Auswahl bis zur Integration
Unserer Kunden entscheiden sich für uns, weil sie kein finanzielles Risiko eingehen
Kein finanzielles Risiko
96%
Der Unternehmen beauftragen uns erneut für weitere Personalprojekte
Weitere Personalprojekte
80%
Der vermittelten Mitarbeiter bleiben langfristig im Unternehmen
Perfect-Match
92%
Schnellere Besetzung im Vergleich zu klassischen Recruiting-Methoden
Schnellere Besetzung
75%
Nutze unsere Erfahrung und unser Netzwerk, um die passenden Mitarbeiter für dein Unternehmen zu finden – schnell, unkompliziert und risikofrei!
Zufriedene Kunden
0
Bewerber im Pool
0
Erfolgreiche Personalvermittlungen
0
Schnell & Zuverlässig
Wir rekrutieren qualifizierte Fachkräfte für Unternehmen in ganz Deutschland – effizient, gezielt und ohne Vorabkosten.